工伤趾骨基地骨折怎么赔偿

法律分析：
（1）工伤认定有明确的时间和主体规定。所在单位需在事故伤害发生之日起30日内提出申请，若单位未申请，工伤职工、其近亲属或工会组织可在1年内申请，保障了职工的权益。
（2）劳动能力鉴定是确定赔偿的关键环节。认定为工伤后进行鉴定，确定伤残等级，如趾骨基地骨折通常能评上伤残。
（3）赔偿项目丰富。涵盖医疗和康复费用、住院伙食补助、交通食宿费等，构成伤残还有一次性伤残补助金等。
（4）赔偿主体依单位是否投保而异。单位投了工伤保险，由保险基金和单位按规定赔偿；未投保则单位承担全部费用。

提醒：
工伤认定和赔偿流程复杂，不同案情赔偿标准和处理方式有别，建议咨询专业人士进一步分析。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
（一）工伤认定申请时间很关键，单位要在事故伤害发生之日起30日内申请，若单位不申请，工伤职工、近亲属或工会组织可在1年内申请。要及时关注时间节点，避免错过申请期限。
（二）认定工伤后要及时做劳动能力鉴定，确定伤残等级，趾骨基地骨折通常能评上伤残，这关系到后面赔偿金额。
（三）了解赔偿项目，如医疗和康复费用、住院伙食补助、交通食宿费等，构成伤残还有一次性伤残补助金等。
（四）明确赔偿主体，单位投了工伤保险的，由工伤保险基金和单位按规定赔偿；未投保险，全部费用由单位承担。

法律依据：
《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
1.工伤认定：所在单位要在事故伤害发生30日内申请；单位不申请，工伤职工、近亲属或工会组织可在1年内申请。
2.劳动能力鉴定：认定工伤后做鉴定确定伤残等级，趾骨基地骨折通常能评上。
3.赔偿项目：含医疗费、康复费、伙食补助、交通食宿费等；构成伤残有一次性伤残补助金等。
4.赔偿承担：单位投了工伤保险，基金和单位按规定赔；未投，单位全担。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
结论：
工伤处理需先认定，单位30日内申请，未申请的职工等可1年内申请，认定后做劳动能力鉴定，趾骨基地骨折一般可评伤残，赔偿项目多，赔偿依伤残等级和是否投保而定。
法律解析：
依据《工伤保险条例》，工伤认定是处理工伤的首要步骤。所在单位有在事故伤害发生之日起30日内申请的义务，若单位未履行，工伤职工、其近亲属或工会组织可在1年内提出申请。认定为工伤后，劳动能力鉴定能确定伤残等级，趾骨基地骨折通常能评上伤残。赔偿项目涵盖医疗、康复、伙食补助等费用，构成伤残还有相关补助金。若单位投了工伤保险，由工伤保险基金和单位按规定承担赔偿；未投保则单位承担全部费用。若你在工伤处理方面存在疑问，或是不确定自己的情况如何处理，欢迎向我或专业法律人士咨询。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
1.职工遭遇工伤需按流程处理并获相应赔偿。首先要进行工伤认定，所在单位应在事故伤害发生之日起30日内申请，若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内申请。认定工伤后，需做劳动能力鉴定确定伤残等级，趾骨基地骨折通常能评上伤残。
2.赔偿项目多样，涵盖治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费等。构成伤残的，有一次性伤残补助金，解除或终止劳动关系时，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准依伤残等级而定。
3.赔偿责任根据单位参保情况划分。单位投了工伤保险的，由工伤保险基金和单位按规定赔偿；未投保险的，全部费用由单位承担。

建议职工及时关注工伤认定申请时间，积极配合做劳动能力鉴定；单位应依法为职工投保工伤保险，降低自身风险。